Dyrektor Sprzedaży (branża szkółkarska - drzewa i krzewy)

Miejsce pracy Kraków; Nowy Sącz; Katowice; Rzeszów; Wrocław; Warszawa; Lublin; Kielce
Wynagrodzenie otwartość na oczekiwania
Rodzaj zatrudnienia umowa o pracę / B2B
Region mazowieckie; dolnośląskie; lubelskie; łódzkie; małopolskie; podkarpackie; śląskie; świętokrzyskie
Opis oferty Naszym klientem jest firma produkcyjna z południa Polski, zajmująca się produkcją drzew i krzewów.
Perspektywy wzrostu organizacji są olbrzymie.
Zakres obowiązków
  • Opracowanie i wdrażanie strategii sprzedaży oraz planów rozwoju rynku

  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie współpracy z obecnymi partnerami biznesowymi

  • Zarządzanie zespołem sprzedaży – rekrutacja, motywowanie, rozwój i kontrola realizacji celów

  • Analiza rynku, monitorowanie trendów oraz działań konkurencji

  • Negocjowanie warunków handlowych i nadzór nad realizacją kontraktów

  • Współpraca z innymi działami firmy (produkcja, logistyka, marketing) w celu optymalizacji procesów sprzedażowych

  • Nadzór nad działaniami marketingowymi : budowa strony www, uruchomienie salonu sprzedaży

  • Raportowanie wyników sprzedaży do zarządu

Poszukiwane kompetencje
Ta oferta pracy wiąże się z gotowością do relokacji na południe Polski z uwagi na charakter pracy (nadzór nad pracownikami, współpraca z centralą etc)

 

  • Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w sprzedaży w branży szkółkarskiej, ogrodniczej lub pokrewnej

  • Znajomość rynku roślin ozdobnych (drzew i krzewów)

  • Określenie długoterminowej strategii sprzedaży (obecnie część to eksport)

  • Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracowników

  • Doskonałe zdolności negocjacyjne oraz umiejętność budowania relacji biznesowych

  • Orientacja na wyniki i realizację celów sprzedażowych

  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office oraz systemów CRM

  • Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do podróży służbowych

  • Znajomość języka angielskiego bardzo mile widziana

Oferujemy
  • Wynagrodzenie podstawowe : otwartość na oczekiwania, umowa o pracę lub B2B
  • Dodatkowe premie : do ustalenia indywidualnie
  • Niezbędne narzędzia pracy w tym samochód, laptop, telefon
  • Bardzo ciekawy i samodzielny charakter pracy - do zbudowania od podstaw całego działu sprzedaży 
  • Bardzo mocne fundamenty do olbrzymich wzrostów (produkcja rzędu kilkaset tys / sztuk rocznie, rozpoznawalna marka)
Data ostatniej modyfikacji poniedziałek, 31 marca 2025