Zakres obowiązków
Szukamy osób które znając język hiszpański będą chciały rozpocząć swoją przygodę w dziale HR.
Na tym stanowisku będziesz miał kontakt z pracownikami i nauczysz się procesów HR związanych z administracją, przygotowywaniem dokumentów, odpowiedziami na pytania o urlopy, zwolnienia, etc.
Poszukiwane kompetencje
na tym stanowisku nie wymagamy doświadczenia a jedynie:
- bardzo dobrej znajomości języka hiszpańskiego (C1) oraz angielskiego (B2)
- dostępności : około 30h w tygodniu lub 40h dla osoby na pełen etat
- dobrej znajomości pakietu MS Office
- bardzo dobre umiejętności komunikacyjne